Team Development

Zusammenarbeit verbessern, Teamdynamik entfalten

Mit dem Verständnis für agile Zusammenarbeit und digitale Transformation begleite ich Teams bei

  • Teamentwicklung & Zusammenarbeit
  • Konfliktbewältigung
  • Steigerung von Motivation & Teamdynamik

Vereinbare jetzt Dein unverbindliches und kostenloses Erstgespräch.

Team Development

Zusammenarbeit verbessern, Teamdynamik entfalten

Mit dem Verständnis für agile Zusammen­arbeit und digitale Trans­formation begleite ich Teams bei
  • Teamentwicklung & Zusammenarbeit
  • Konfliktbewältigung
  • Steigerung von Motivation & Teamdynamik

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Aktuelle Herausforderungen im Team

Dynamik, technologische Entwicklungen und ständige Veränderungen – die moderne Arbeitswelt stellt Teams vor große Herausforderungen.

Hoher Druck, unklare Strukturen und sich wandelnde Marktanforderungen können schnell zu Frustration und Spannungen führen.

Das wirkt sich nicht nur auf die Zusammenarbeit aus, sondern auch auf die Leistung des gesamten Unternehmens. Genau hier kommt professionelles Team Coaching ins Spiel: Es hilft, Herausforderungen gezielt anzugehen und Teams nachhaltig zu stärken.

Individuelle Betreuung

Schlechte Kommunikation

Unterschiedliche Arbeits­weisen, Kulturen oder auch Remote-Arbeit können zu Miss­verständ­nissen führen.

Strategie

Unklare Handlungs­spielräume

Ohne klar definierte Ziele und Handlungsspielräume fehlt es dem Team oft an Richtung und Fokus, was die Produktivität einschränkt.
Fehlender Leistungswille

Fehlende Motivation

Überlastung, Druck oder mangelnde Wert­schätzung können die Motivation im Team stark beeinträchtigen.
Spannungen

Konflikte & Spannungen

Unterschiedliche Persönlich­keiten oder Meinungs­verschieden­heiten können Konflikte im Team auslösen, die die Zusammenarbeit stören.

In 3 Schritten zur professionellen Unterstützung

1

Termin vereinbaren

Buche Dein unverbindliches Erstgespräch direkt online mit mir.

2

Persönliches Gespräch

Gemeinsam klären wir, wie ich Dich optimal unterstützen kann.

3

Zusammenarbeit

Mit einem individuellen Plan begleite ich Dich auf Deinem Weg.

Wie unterstütze ich Sie bei der Teamentwicklung?

  1. Mindset Impulse (30-90 min.)

    Manchmal braucht es nur einen kleinen Impuls, um große Veränderungen zu bewirken. Meine Kurzworkshops setzen am Mindset an und triggern Emotionen, um neue Perspektiven zu schaffen.

  2. Team Development Workshops (0,5-2 Tage)

    Ich biete Workshops zur Teamentwicklung mit dem Fokus Persönlichkeitsentwicklung im Team, Verbesserung der Zusammenarbeit und Kommunikation sowie Konfliktauflösung an.

  3. Mindset Team Challenge (6-8 Wochen)

    Das Ziel der Mindset-Team Challenge ist es, Teamdynamik auf spielerische und zugleich praxisnahe Weise zu stärken und die individuelle Selbstwirksamkeit zu fördern.

Vorteile durch Team Coaching

Produktivitätssteigerung

Bessere Zusammenarbeit

Erkennt individuelle Stärken, sensibilisiert Eure Kommunikation und stimmt eure Arbeitsweisen besser aufeinander ab.

Besseres Arbeitsklima

Steigerung der Teamdynamik

Stärkung von Führungs­kompetenzen und Selbst­bewusstsein.
Höhere Motivation

Höhere Motivation und Zufriedenheit

Durch individuelle Förderung und Eigenverantwortung steigt die Motivation der Mitarbeiter.
Nachhaltige Verbesserung

Nachhaltige Ergebnisse

Nutze bewährte Strategien, die langfristig Wirkung zeigen.

Feedbackstimmen

Frau Hofmann war für den Erfolg unseres Projekts ein absoluter Glücksfall. Sie ist ein Vollprofi. Glücklich ist, wer sie für eine Zusammenarbeit gewinnen kann. Hoffentlich haben wir bald wieder eine Gelegenheit zur Zusammenarbeit.
Frank Kretschmar
Geschäftsführer | Stepwise Management
Das Coaching mit Julia war für mich äußerst bereichernd. Julia überzeugt nicht nur durch ihre äußerst professionelle Herangehensweise, sondern auch durch ihre sympathische Art, sodass ich mich bei ihr bestens aufgehoben fühlte. Durch gezielte Fragen ermöglichte sie mir, meine Situation aus einer anderen Perspektive zu betrachten, was mir sehr weiterhalf. Julia unterstützte mich dabei, einen stabilen Anker zu setzen, der auch heute noch regelmäßig zum Einsatz kommt. Ihre Hilfe hat langfristig positive Veränderungen bewirkt, wofür ich sehr dankbar bin und empfehle sie sehr gerne weiter.
Christine Maletz
Produktmanagerin
Liebe Julia, das Systemische Coaching bei dir war ein voller Erfolg, du hast eine vertrauensvolle und freundschaftliche Atmosphäre geschaffen, in der man sich schnell leicht öffnen kann. Ich danke dir für deine einfühlsame und emphatische Art und im richtigen Moment die richtigen Fragen zu stellen. Danke, für dein großes Wissen, deine Professionalität und die vielen Ideen und Denkanstöße, die du mir auf den Weg gegeben hast. Ich war bestimmt nicht zum letzten Mal bei dir und kann es jedem wirklich nur ans Herz legen.
Melanie Frei
Fotografin
Julia begleitete uns in der Einführung der OKR-Methode. Ihre Erfahrung in der Methode und Ihre Fähigkeit Menschen zusammenzubringen ist für uns ein echter Mehrwert. Danke!
Tim Kost
Lokation Manager | BridgingIT GmbH
Julia ist mir als Coach mit unglaublich viel Offenheit und Empathie entgegengekommen. Sie hat von dem ersten Moment eine Atmosphäre geschaffen und mir einen safe space gegeben, in dem ich sowohl meine Probleme und Ängste sowie auch meine Wünsche und Hoffnungen aussprechen konnte - und das trotz ausschließliche remote stattfindender Sessions. Durch die Auswahl an passenden Methoden konnte ich innerhalb kurzer Zeit Ergebnisse sehen, dabei sind viele der Denkanstöße nach den Sessions nachhaltig hängengeblieben und begleiten mich auch nach dem direkten Austausch weiter. Ich bin Julia sehr dankbar, dass sie mir geholfen hat neue Perspektiven einzunehmen und, dass sie mich angeleitet hat Dinge zu sehen, die vorher verborgen waren. Auch ihre aufmerksame und wertschätzende Kommunikation sowie unkomplizierte Art hat mir sehr geholfen mich öffnen zu können, insbesondere in den Situationen, die für mich von großen Emotionen geprägt waren. Ich kann Julia nur von Herzen weiterempfehlen.
Hannah Kröger
Change Managerin

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